jason
(
南昌
)
性别：
男
最高学历：
硕士
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自我评价：
有团队合作精神，对于工作认真负责，执着，坚持是我的一贯风格！
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教育经历
西安外事学院
2000-09
到
2003-06
英语
大专
经历描述：英语专业
江西农业大学
2007-09
至今
土地资源管理
硕士
经历描述：不动产评估、土地生态学、高级土地规划学、土地资源学、土地规划学、土地信息系统、房地产投资与分析，管理学、公共管理、土地管理学、地籍管理学
工作经历
湖北林德叉车有限公司
2003-12
到
2005-01
职务：经理助理
合资(欧美)
规模：50-99人
工作职责：1.翻译公司的信函及常用手册（与美国GRADALL和LOUIS.A.GRANT.公司商务及业务往来信函，并参与翻译
了公司进口设备的备件手册《VOLVOEC210B挖掘机》等。）
2.负责经理日常商务活动的联络，包括文件和信件的翻译和行程及住宿安排。
3.负责公司对美国GRADALL和LOUIS.A.GRANT.公司零配件定单的询价以及对国内客户的报价。
4.协助经理拓展销售网点，负责建立了湖北林德驻十堰/襄樊地区销售点，招聘销售人员并负责前期对两地
区进行管理。协助销售人员积极与东风汽车公司等大客户建立联系。
5.负责公司网络维护，保证网络办公设备良好，确保销售点与公司之间的联系。
6.负责公司劳资关系管理，协调处理一般劳资纠纷。
7.接待过林德（中国）叉车有限公司中层管理人员访汉。
（eds）电子资讯中国有限公司
2005-02
到
2007-09
职务：资产管理
外资(欧美)
规模：100-499人
工作职责：1.负责美国通用汽车公司美洲及欧洲公司的IT资产数据库的维护
2.帮助美国团队将资产管理工作流程移植进入中国。通过互联网和电话会议与美国资产管理团队交流日常工作，
接受总公司的培训，完成了公司规定的200个课时的内部培训计划
3.熟悉整个资产管理流程，与亚洲香港，上海，马来西亚其他办公室的工作团队配合，完成日常工作
4.向经理汇报日常工作进度和出现的问题，及时发现和解决工作流程中的错误。保证资产数据库的正确性。
5.帮助经理建设ITO武汉团队，并负责了新员工的入职引导和部分业务培训工作。
操作
